Zum 01.08.2024 bieten wir mehrere Ausbildungsplätze als
Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d)
Leben und Arbeiten bei der Stadt Pulheim
Hohe Lebensqualität, rheinische Mentalität und die richtige Balance zwischen Tradition und Moderne: Pulheim im Rhein-Erft-Kreis bietet Menschen Heimat, die die Nähe zu Großstädten wie Köln und Düsseldorf ebenso zu schätzen wissen wie einen Ausflug in die Natur. In der Verwaltung arbeiten 770 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für die rund 55.000 Bürgerinnen und Bürger. Bringen Sie sich und Ihre Stärken ein – und gestalten Sie die Stadt von morgen mit!
Das erwartet Sie
- eine dreijährige Ausbildung mit fachpraktischen und theoretischen Anteilen
- fachpraktische Einsätze in den verschiedenen Bereichen der Stadtverwaltung, wie z.B. Ordnung, Jugend, Finanzen, Personal, Schulen oder Meldewesen
- Vermittlung von theoretischem Fachwissen durch Unterricht am Rheinischen Studieninstitut für kommunale Verwaltung in Köln und Blockunterricht am Berufskolleg an der Lindenstraße
- eine attraktive monatliche Ausbildungsvergütung nach dem TVAöD (je nach Ausbildungsjahr zwischen 1.218,26 € bis 1.314,02 €)
- ein kollegialer Umgang und ein gutes Arbeitsklima
- die Möglichkeit einer Mitgliedschaft bei Urban Sports Club
- das Deutschlandticket zu einem vergünstigten Preis
- ein mobiles digitales Endgerät
- vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten auch nach der Ausbildung
Zwingende Anforderungen
- mind. Fachoberschulreife zum Ausbildungsstart
Wünschenswert
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- persönliches Engagement und Leistungsbereitschaft
- einen freundlichen Umgang mit anderen Menschen
- Interesse an den vielfältigen Aufgaben der öffentlichen Verwaltung
- erste Berufserfahrung, z.B. durch Praktika oder Nebenjobs
Leben und Arbeiten in Balance
Unsere Angebote für eine gute Vereinbarkeit zwischen Arbeit und Leben finden Sie unter: www.pulheim-karriere.de/das-bieten-wir
Haben Sie noch Fragen? Wir beantworten sie Ihnen gerne.
Ausbildungsleitung: Frau Clemens, Tel. 02238-808-631Die Stadt Pulheim fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen gleichgestellte Personen werden besonders berücksichtigt.